作者：Ashik Ahmed

编译：Finn

编者注：Ashik Ahmed是Deputy的CTO兼CEO兼联合创始人，Deputy则是一个全球员工管理平台，用于员工排班，时间表规划和沟通写作等场景。

区块链即将彻底改变商业经营模式，有些改变之深刻或许超乎想象。虽然与比特币及其他加密货币关系密切，但区块链技术已经准备好打破一切旧有秩序。



区块链的分布式计算机网络能实现信息流的自动化验证。这使得它成为一个值得信赖的系统，在掐掉中间人的同时存储数据。这也是金融行业致力于上链的原因，同时解释了为什么区块链可能彻底破坏人力资源专业人员的工作方式。

如果充分利用区块链的能力，人力资源管理的各个过程就能拥有更加准确和有效的选择。无论是招聘、税收等大型项目，还是工资单等小规模任务，区块链的存在会给人力资源管理带来非常多的改变。

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