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全球劳动力管理
【美国】全球劳动力管理领导者Remote完成对 Easop 的收购，将增强远程全球人力资源平台的能力
Remote 是一家总部位于加利福尼亚州旧金山的建立、管理和支持全球分布劳动力的领导者，完成了对 Easop 的收购，Easop 是一家总部位于纽约的合规解决方案，适用于拥有国际人才的企业，为位于 70+ 个国家/地区的团队授予和管理股权。
交易金额未披露。
此次收购将增强远程全球人力资源平台的能力，使分布式公司实现合规自动化。
Easop 由 Valentin Haarscher、Thierry Colsenet 和 Naël El Berkani 于 2022 年创立，与 Carta 等市值表平台集成，使公司能够自动化和管理其全体员工的股票所有权计划的合规性。
该公司提供：
能够为世界各地的员工和承包商制定和管理股权计划，而无需缓慢而昂贵的外部法律顾问
针对特定国家/地区的股票期权类型、税收和其他相关法规的见解，使公司能够做出数据驱动的决策，从而节省时间和金钱
为员工提供个性化和本地化的股权教育，包括本地报告义务、学习材料和工具，以跟踪其股权价值，从最初的授予到退出方案
Easop已经从Partech Ventures，Boldstart Ventures，Kima Ventures，Cooley LLP和SemperVirens VC等投资者那里筹集了350万美元的资金。
Remote 由 Job van der Voort 和 Marcelo Lebre 于 2019 年创立，为世界各地的企业提供了一个简单、合规地雇用、管理和支付其全球分布劳动力的平台。
数以万计的公司使用 Remote 在全球范围内寻找、雇用、管理和支付人才，无论是作为直接员工、承包商，还是通过 Remote 作为他们没有法人实体的国家/地区的记录雇主。通过整合 Easop 团队，Remote 客户可以获得更广泛的资源，为全球人才创造有竞争力的薪酬待遇——包括 Easop 增强的全球股权激励支持;Remote 的 Compensation Explorer 提供全球薪酬基准数据;综合工资单;当地健康和退休福利;搬迁服务;和更多。
该公司得到了软银愿景基金 2、Accel、红杉、Index Ventures、Two Sigma Ventures、General Catalyst 和 B Capital 等投资者的支持。
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