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让员工参与公司战略,SaaS平台 Workboard 获微软领投 900 万美元
战略管理 SaaS 平台 Workboard 获得 900 万美元 A 轮融资,由微软创投领投。成立四年,公司总融资额达到 1210 万美元。
Workboard 在云平台上提供分析和 AI 服务,帮助企业执行它们的战略。平台可以在 PC、iPad、移动 APP 等多个设备运行。
根据 Workboard 提供的数据,高管团队 70% 的直接下属不清楚公司战略,由此导致仅 16% 的一线员工理解公司战略。“为了获得领先优势,企业必须把短期的战略重点,落实到一线员工,量化绩效,更快地学习、迭代。” CEO Deidre Paknad 表示。
Workboard 使艰深晦涩的企业战略重点,变得更加透明,甚至具有了互动性。团队目标的可视化,让每个成员聚焦于最关键的工作。
Workboard 目前的用户包括三星、IBM、索尼等,可见大公司在战略执行层面有着迫切的需求。微软创投 VP Nagraj Kashyap 评价道:“Workboard 优化了企业的战略管理,使其可以更快地决定和执行。当企业寻求变革时,这是个理想的解决方案。”
微软创投是微软第一个正式推出的创投基金,自去年成立,已经投资了 40 多个创业公司。投资方向主要为云计算、企业技术和机器学习。
来源:36氪,作者:雨柔。
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提高软件开发人员工作效率,Clubhouse获1000万美元A轮融资
人们常常形容工作是玩命竞争,对于工程师来说,这种说法并不过分。在许多公司里,抛开管理层的工程意图来看,一般工程最后都像熟食店的柜台一样,并不能如期望一般:一项为终端用户服务的优先级任务。
Clubhouse想要改变这一切。该公司产品于2016年初上市,目标是消除开发人员使用软件项目管理软件时的辛苦乏味,同时能够了解公司上层目标和发展里程碑。
日前,该公司完成1000万美元A轮融资,Battery Ventures领投,后者的Neeraj Agrawal也将入席Clubhouse董事会。
Clubhouse的所有目标都在于提高软件开发人员的工作效率。该软件绑定到Github中,使提交记录与票据匹配,这样开发人员就不必将其更改的详细信息输入到多个数据库中。该产品还提供了一个API,可以轻松地将其他工具绑定到开发工作流程中。
虽然这些功能摆脱了作为开发人员的一些苦差事,但真正使其与其他产品不同的,是它能够让开发人员了解到高层想法。 该产品内置了“里程碑”和“史诗目标”,工程团队的每个人都能看到关键功能和发布的当前状态。状态页面让开发人员了解其他团队成员正在做什么以及可能会妨碍他们。
令人惊讶的是——也是Battery对这家公司如此感兴趣的原因——现在已经有700多家公司在使用Clubhouse,然而这家创企却连个销售人员都没有。据悉,很多开发人员在跳槽后,都会向新公司推荐Clubhouse。对此,CEO Schrader表示,此次融资也将用于打造一支更专业的销售团队。
Clubhouse此前在两轮融资中获得400万美元,投资人包括Resolute Ventures、Lerer Hippeau Ventures、RRE、BoxGroup等等。原种子轮投资人也参加了这次融资。
【猎云网(微信号:ilieyun)】12月14日报道 (编译:可芮ccino)
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实时企业费用管理平台 Divvy 获投 700 万美元 ,规范员工消费行为
美国企业费用管理公司 Divvy 近日宣布获得 700 万美元种子轮融资,并公开发布了其平台。
这笔资金将于扩大开发团队和销售部门,并建立客户支持团队。虽然只是种子轮,但创始人表示,公司已不再需要更多融资。
公司经营过程中,总会有员工差旅、业务方面的支出需要报销。创始人Blake Murray 表示:“企业主已经被公司信用卡账单烦恼数十年。时间被花在整理收据和上传开支报告上,影响了经营效率。” Divvy 创立的目标是,让企业主以更主动的方式管理员工的开支习惯,减少欺诈和浪费。
传统上,员工会在月底或季末定期提交费用,这时距离购买行为已经过去很长时间,消费场景和报销场景是隔断的。研究显示,大量公司在企业开支报销过程中,因为记录潦草、管理不善或恶意欺诈,损失良多。
Divvy 提供的服务,让主管可以更密切地监控员工支出,促使员工规范自己的消费行为。管理人员和财务部门会实时获得消费信息,以及时发现问题或超支行为。使用该平台,公司可以方便地批准常规开支,同时在需要时及时取消。Divvy 还能够自动生成财务报告,以应对审计的需要。
Divvy 相信实时的消费信息将为企业节省下一大笔钱。这个位于犹他州的团队 目前已与 WEX Bank 和 US Bank 达成合作。
对标国内,曾报道过不少这一赛道的创业公司,有已完成3000万人民币 A 轮融资的差旅及费用管理 SaaS 服务商“每刻报销”,拿到DCM投资的易快报,以及背靠上市公司的红橘科技、汇联易、云快报、获日本Recruit战略投资的“简约费控”等。
相比 to C 的业务,to B 创业门槛更高,导致互联网 B 端的服务体验落后于 C 端。因此目前 B 端拥有更大的发展空间,企业服务已经成为当下创业最热门的领域。
来源:36氪,作者:雨柔。
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帮助企业填补短期员工空缺,Helpster获250万美元Pre-A轮融资
东南亚创企Helpster能帮助公司填补短期的员工空缺,今日它宣布获250万美元Pre-A轮融资。领投方为Mojo Partners和Wavemaker Partners。Convergence Ventures等公司的现有投资人都参投了这轮融资。这使得公司的融资总额达到了500万美元。
本轮融资会被用于优化公司的下层技术,并投资销售团队。目前这家创企主要在泰国和印尼两大关键市场里运营。
Helpster能让公司连接到一个筛选平台上,该平台上的人愿意接受一次性工作或短期合同。例如,某家企业想要在几个月内加快发展,但它知道几个月后速度会慢下来,如果雇佣长期员工就会非常不划算。Helpster将自己是做一个按需技术驱动的备用选项,不仅公司可以使用,想要赚取额外收入的人也能在上面找工作。
“Helpster与众不同,因为我们运营的方式更像一家职介机构,我们会端对端地管理职介流程,这包括审核、面试甚至薪水发放。最终,我们会重新定义当地的直接机构模式。”联合创始人Mathew Ward说道。这个平台会负责预审和面试,所以公司往往能在几分钟内雇佣到自己想要的人。
求职人员能通过手机应用的推送获悉就业机会,这项服务的部分核心就是每周确保一次工作人员能领导薪水。
公司的客户包括aCommerce、Central Group、Sephora、Grab和Uber等大公司。
Helpster涉及的行业包括服务业、仓库存储和推销等。
Ward表示:“在东南亚,大约有1亿人口在服务行业从事半技术型岗位。其中有40%没有签订合同,或接受的是临时的工作分配。”
“在过去,他们中大多数都通过线下渠道寻找工作,比如别人介绍或传统的职介机构,当然现在更多的人喜欢通过手机。这也为企业与求职者的互动开辟了一条新的途径。”
Helpster由Ward和John Srivorakul成立于2016年1月,后者曾经联合创立过aCommerce、Admax Network、Ardent Capital和Ensogo。短期职介市场并不拥挤,但Helpster仍然面临着一些竞争,对手包括Rocket Internet的UShift和香港的Genie Staffing。
【猎云网(微信号:ilieyun)】12月13日报道 (编译:叶展盛)
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菲律宾人力资源创企VENTENY获SBI领投230万美元A轮融资
今日,菲律宾人力资源和金融科技创企VENTENY宣布获230万美元A轮融资,领投方为日本风投公司SBI Investment。参投方包括SV-FINTECH Fund、Mamoru Taniya、Makoto Takana以及一家匿名的新加坡公司。
VENTENY计划利用这笔资金去加快平台的开发,并优化组织结构。
公司的创始人Junichiro Waide没有透露太多的信息,但他强调会去进军其他东南亚市场。
他表示:“菲律宾只是我们的试点市场,我们发现整个东南亚的求职环境其实都很相似。有了这笔资金,我们会加快对各个市场的研究,将来还会寻找新的合伙人。”
今年二月,这家公司获得了一笔种子轮融资,数额不详,当时它简要地提及了区域扩张计划。
它还计划基于用户的反馈,为平台添加更多关键功能。
VENTENY的总部位于新加坡,目前菲律宾是它的试点市场。它成立于2015年,该平台包括移动应用和桌面应用两种形式,员工能收到一系列的优惠,包括餐馆、健身房、景区和酒店的折扣等。
如果急需用钱,它还会为员工提供基于网站的短期贷款服务。
这家公司表示,提供这些优惠的最终目的就是提高公司的忠诚度,并在不需要高额费用的情况下,为员工提供更好的选择。
VENTENY表示在菲律宾,自己的注册员工数量已经达到了8万,相比去年翻了一倍。
【猎云网(微信号:ilieyun)】12月13日报道 (编译:叶展盛)
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提供大数据招聘服务 “亿封简历”获启赋资本等投资
“亿封简历”隶属于深圳市红领巾网络科技有限公司,是一个企业HR、人事主管、求职者的三方招聘服务平台。平台旨在为HR消除招聘过程中的大量重复工作,缩短招聘所花的时间周期。
“亿封简历”已于近期完成新一轮融资,投资方为启赋资本、联创资本和宁波梅山保税港区达宏投资。
2017年11月29日, 深圳市红领巾网络科技有限公司工商信息发生变更,注册资本由148.1446万元扩充至180.6644万元人民币,并新增3个企业股东——深圳联合峻茂创业投资合伙企业(有限合伙)、长兴启赋宏联投资管理合伙企业(有限合伙)、宁波梅山保税港区达宏投资合伙企业(有限合伙)。具体情况见下图:
◆ 图表信息来自“企查查”
据了解,深圳联合峻茂创业投资合伙企业(有限合伙)为联创资本投资实体、长兴启赋宏联投资管理合伙企业(有限合伙)为启赋资本。
“亿封简历”通过自然语言处理、数据挖掘等人工智能技术,帮助HR猎头管理线上渠道及本地简历。同时通过深度学习,解决人岗匹配难题。
通过人力资源公司、HR、猎头之间的简历共享,“亿封简历”降低获取最新人才信息的成本:三方把不再需要的简历置于“亿封简历”平台上,平台提取简历的特征,经由与从智联招聘、猎聘等渠道抓取到的求职者简历信息进行比对后,再更新平台简历,用户可以按需下载。
该公司于2015年1月获得投资人王刚的天使轮投资,2016年3月获得来自华澳资本、天使汇、集素资本的Pre-A轮融资。
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做企业的贴身法律顾问,瀛和律师机构获赛马资本千万级人民币战略投资
数据显示,目前法务服务市场规模已经达到2000亿,年均增长12.5%,预计2015年将达到5000亿,2030年将达到1万亿。
12月12日消息,瀛和律师机构今天下午在京召开发布会,宣布已经获得千万级战略投资,投资方为赛马资本。
据悉,本轮融资完成后,瀛和将在战略化布局、品牌化建设、产品研发、线上服务体系优化等方面不断完善、升级与强化,扩大业务规模,建立起瀛和的核心竞争优势。
瀛和律师机构是国内一家综合性的律师服务机构、互联网模式运营的法律服务平台。国内国际相融合、线下线上相融合、法务商务相融合,瀛和以互联网精神为发展导向,打造出一套具有自身特色的法律服务体系。
目前,瀛和律师机构已在国内外成立百余家律所,建立了14个专业委员会,拥有超过3000名律师,服务范围遍及各个领域,服务企业金额超过1亿元人民币,为企业平台提供标准化服务,获取中小型企业客户。
未来,瀛和将完成全球范围内500 家各地律所网络布局,打造拥有上万名律师的全球法律服务平台。
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「实习僧」完成数千万人民币 A+ 轮融资,如何用 AI 打造大学生职业成长闭环?
记者获悉,此前报道的实习僧已于日前完成数千万元 A+ 轮融资,本轮融资由 SIG 领投,上轮投资方翊翎资本继续跟投。
实习僧早期从实习招聘切入,发展至今,其业务线已经扩充为面向在校生和企业的实习招聘服务、面向应届生和企业的校招与线上宣讲服务、面向海归留学生的海外业务以及贯穿这些过程中的职业前教育、咨询服务等。
联合创始人、COO 陈俊宇告诉记者,实习僧最大的壁垒主要在于规模和技术。平台型企业是个“资源依赖”的生意,中国 4000 万在校大学生,实习僧覆盖的用户数达 500 万人,这其中,每月活跃人数达到 100 万人次。不过,找工作更多是一个“一锤子买卖”,如何保证用户黏性是个问题。陈俊宇认为,实习僧的业务变化其实本质是在把靠近前端的招聘往后端沉淀,满足用户从在校实习(大二、大三)、毕业校招(大四),到步入职场这样有层次的需求。换言之,他认为“从大二年级第一次找实习到毕业后 3 年内”都会是平台的潜在用户,用户生命周期平均为 5~6 年。从实际数据来看,陈俊宇告诉36氪,目前其平台上用户两年留存率超过 30%。
技术层面上则是指 AI 技术在其服务中的落地。实习僧通过自建技术团队、与云脑科技(资方翊翎资本曾经的 portfolio 公司)深度合作的方式,借助自然语言理解、知识图谱和搜索等多种 AI 技术,开发了招聘、培训、风控等环节的功能模块。
陈俊宇表示,AI 的一大要素是数据,而实习僧自创立以来积累的简历、岗位等自有信息数据构成了其壁垒所在。具体来说,用户的职业画像是从其接触实习开始形成的,而实习僧相当于从他“白纸时期”就开始积累他的职业成长数据,不仅包括学生的学校、专业、学科成绩、四六级成绩、竞赛、论文、社会实践等在校维度的信息,还包括其实习阶段的职业偏好、表现等维度的信息。企业端用户关注的核心在于人员的输送效率和精准程度,陈俊宇透露,在加入大数据和 AI 服务后,学生推荐的成功率达到了 80%。
盈利模式上,其在原有招聘的服务基础外,扩充了诸如前辈学院等职业培训、咨询的教育服务,达到了 B 端和 C 端都收费的理想状态(不过由于 C 端业务才落地几个月,目前只贡献营收的 10%·15%),加上两端数量有提升,陈俊宇称,今年的收入相比去年增长了 20 倍。
具体而言,to B 的业务上,一是实习:实习部分,按 B 端资源分为两类,一类是以腾讯、阿里为代表的大公司,这类业务会按照项目制进行个性化定制,对应收费标准也会高一些;一类则是具有成长性的创业公司,实习僧对这部分公司提供标准化的产品服务,比如精准广告位推荐、微信头条推送、社群运营等。
二是企业的入校级产品“校园招”,该业务也已经累计了 300+ 家企业资源,每个企业每年能产生 2 万左右的服务收入。
to C 的业务主打产品“前辈学院”,主要包括软技能培训(职业规划、简历修改、面试等)和硬技能培训(运营、产品、IT 编程等)。该业务在今年落地几个月后,目前累计营收几百万。
实习僧目前规模已达到 90 多人,得益于本轮融资,团队后续将主要进行技术的升级(包括核心算法的完善、产品迭代)和业务拓展。A+ 轮融资之前,实习僧曾拿到翊翎资本独家投资的 1000 万元 A 轮融资; 100 万元人民币的天使轮投资,投资方为英飞尼迪; Pre-A 轮的 500 万人民币投资来自中科招商、口袋兼职等机构。
来源:36氪,作者:宗迪。转载或内容合作请点击转载说明,违规转载法律必究。
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「金山云」宣布获19.8亿人民币D轮融资,接下来会开启价格战
近日,金山云宣布D轮完成3亿美元(约合19.8亿人民币)融资,至此金山云投后估值达到19亿美元(约合125.6亿人民币),在至今云行业披露出的单轮融资中,成为最高金额。
此前于2013年8月,金山云曾宣布A轮融资2000万美元,2015年3月,金山云又宣布融资6666万美元,2016年2月,金山云完成6000万美元的C轮融资,与同年5月份完成的5000万美元相加,C轮系列融资总金额超过1亿美元,公司估值当时超过11亿美元。
至于本次融资,金山集团相关公告显示,本轮总计发行3.535亿股D系列优先股。骊悦投资者和民生投资者作为领投方,分别以5000万美元、1亿美元认购58,922,728股、117,845,456股D系列优先股。金山软件作为跟投方,以1.5亿美元认购176,768,184股D系列优先股。融资完成后,在完全稀释的基础上,金山软件、民生投资者及骊悦投资者对金山云的持股比例分别为51.93%,5.26%及2.63%。
金山云CEO王育林表示,融资后金山云将宣布主流产品全面降价,并将加大人工智能领域的研发投入力度,巩固和扩大在视频、游戏等互联网领域的优势地位,并且布局政务、制造、金融、医疗等更多垂直行业。
虽然,降价是刺激企业上云的直接手段,但厂商也得综合考虑成本、规模和可投入资金等。
据IDC发布的《2017年上半年中国公有云服务市场追踪报告》表示,金山云在中国公有云IaaS市场份额超过6.5%,收入位列前三位。目前,金山云在视频、游戏等互联网领域领先,同时是中国最大的商用存储云服务商,数据存储量超过600P。
王育林表示,随着公司技术产品能力以及运营效率的提升,金山云有能力通过降价满足更多客户上云的需求。据透露,CDN、云数据库Redis价格将创行业新低,最大降幅分别达到50%、60%;云服务器价格最大降幅超过30%;对象存储产品KS3流量价格一降到底,存储价格再降10%。
来源:36氪,作者:徐宁。
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用智能算法帮助求职者找工作,泰国求职平台WorkVenture获360万美元A轮融资
泰国“求职界的Netflix”——WorkVenture最近宣布获得新一轮360万美元的A轮融资。公司欲借助这笔资金来进入泰国市场,并提高在该国的市场占有率。
作为求职平台,WorkVenture利用算法来帮助求职者寻找更加符合他们相关求职意向的工作,跟Netflix上的用来显示用户偏好的“点赞”评价系统有点相似。公司开发了一个匿名评价的功能,利用透明性帮助人们做出更好的选择,从而减少公司的人员流失率。
此前,WorkVenture已经获得过一笔的42万美元融资,投资人分别为TCC Land Asset World的首席执行官Sommaphat Traisorat和PACE Development的执行总裁Songphon Chaovanayothin。
WorkVenture成立于2014年,之前的公司名称为JobNisit。在公司官网上,WorkVenture将自身定位为社交型企业。公司由一群朱拉隆功大学萨辛学院的毕业生创办,旨在在泰国大学毕业生与职场之间建立桥梁。目前,公司的首席执行官为Jens Pold。
【猎云网(微信号:ilieyun)】12月12日报道 (编译:小白)
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