Valued为Slack聊天机器人筹集了170万美元，用于对抗工作场所的骚扰
非常遗憾，工作场所的骚扰十分普遍。2015年，美国平等就业机会委员会(Equal Employment Opportunity Commission)收到了9万起投诉，据该委员会估计，其中四分之三的投诉没有得到报告。在另一项研究中，委员会得出结论，在任何地方，25%到85%的女性都经历过职场性骚扰。与此同时，《华盛顿邮报》在最近的一项调查中发现，10%的男性曾在工作中遭受过性骚扰。据CNBC报道，在声称自己曾被同事骚扰的美国人中，五分之一的人遭受过性骚扰。
萨布丽娜·阿蒂恩扎(Sabrina Atienza)曾是马里兰大学(University of Maryland) DNA健康与混沌理论研究员的软件工程顾问。这一令人警醒的事态促使她与他人共同创立了Valued公司(原名Qurious)。她说，这家初创公司的使命是为企业提供他们需要的人工智能驱动工具，以阻止不适当的行为、偏见、欺凌和歧视。
（上图：Sabrina Atienza, Valued的联合创始人兼首席执行官）
例如，输入“/ask”直接向Slack频道的每个人发送问题，而输入“/checkin”则邀请他们分享每周的进展、挑战和即将到来的工作。另一个命令“/org”显示了一个图表，该图表显示了跨团队的人员总数和消息传递模式。
他们的计划是在未来增加更大的认知智能。阿蒂恩扎说，公司很快就能从公开渠道的信息中筛选出不恰当的语言和潜在的敌意行为指标。
阿提恩扎说:“企业必须尽其所能制止这种行为，同时鼓励和奖励那些努力与同事有效合作的员工。”
BootstrapLabs管理合伙人尼古拉•瓦德斯特罗姆(Nicolai Wadstrom)表示，在一定程度上，反对职场虐待的工具是一种务实的工具。骚扰不仅会伤害员工的士气，还会损害公司的利润。美国绩效体系保护委员会(Merit Systems Protection Board)的一项研究估计，在过去两年中，联邦政府员工遭受性骚扰的成本总计为3.271亿美元，原因包括员工离职、病假和生产率下降。
她说:像Valued这样的工具……赋予领导者实施零容忍政策的权力，让他们的员工感到真正的价值和尊重。”“对员工和雇主来说，吸引和留住人才与制定健康福利计划同样重要。”
当然，Valued并不是唯一一种基于bot的反工作场所骚扰产品。聊天机器人Jornaler@帮助员工记录他们的工作时间和收入，以减少工资盗窃。Callisto是一个基于web的工具，它可以识别公司和大学中的连环犯罪者。对话人工智能平台Spot发起对目击或经历过的歧视和骚扰事件的采访，然后将其转换成一份签名的PDF报告，选择性地发送给受访者的雇主。
但BootstrapLabs联合创始人兼管理合伙人本•列维(Ben Levy)认为，Valued比大多数产品更有能力。
列维说:“职场欺凌已经成为世界各地企业普遍存在的问题。过去两年见证了Me Too运动、对有害工作文化的谴责，以及涉及2万名员工的谷歌罢工，这是现代史上规模最大的科技员工维权游行。”员工们受够了虚假的企业价值观。他们要求行动，他们要求公平，他们要求透明和平等的机会。这些核心价值观应该成为员工的现实。
以上为AI翻译，内容仅供参考。
原文链接：Valued raises $1.7 million for Slack chatbot to combat workplace harassment
投融资
2019年02月03日
投融资
Oxygen获得230万美元的资金,为自由职业者提供免费银行及信贷服务
Oxygen是一家位于加利福尼亚州旧金山的数字银行服务公司，为自由职业者提供免费银行服务和固定费用，零利率信贷额度，1月29日宣布筹资230万美元。
支持者包括：
- Digital Horizon Capital;
- Cynthia Chen，几位美国金融科技公司的投资人，顾问，执行董事和董事会成员，现为图的联合创始人兼首席风险官;
- ZMT Capital（中国）;
- Locus Ventures;
- 忍耐资本;
- PioneerFund;
- 魔术城;
- 灯桥;
- 草莓溪;
- Base Ventures;
- House House和
- Sam Yam，Patreon的联合创始人。
该公司打算利用这笔资金来扩大团队并加速业务增长。
在创始人兼首席执行官侯赛因艾哈迈德的带领下，氧气跟踪自由职业者的账单，预测他们的收入并提供即时信贷。该服务可通过其移动银行应用程序访问，该应用程序已在iOS和Android版本中提供。用户可以购买Oxygen Premier并按月支付固定费用以获得全方位的免费银行特权和固定费用，零利率线信用。
投融资
2019年02月02日
投融资
一体化人力资源和福利平台GoCo完成700万美元A轮融资，总部位于美国休斯敦
1月31日，总部位于德克萨斯州休斯顿的人力资源和福利平台 GoCo筹集了700万美元的A轮融资。
GoCo融资总额达到1250万美元，由ATX Seed Ventures领导，其中包括UpCurveInc，中小型企业（SMB）解决方案提供商以及其他战略投资者的投资部门。
该公司打算利用这些资金在所有部门中进行招聘，继续进一步开发平台，扩展其产品并广泛扩大其客户群。
GoCo首席执行官Nir Leibovich，首席技术官Jason Wang和首席产品官Michael Gugel于2015年成立，为各种规模和垂直行业的商业客户提供基于网络和移动的人力资源和福利平台，包括零售和健身房特许经营，学区，技术公司，房地产经纪公司，医疗保健酒店组织等。
该平台提供人力资源功能，如员工入职，安全云存储文档管理，电子签名工作流程，休假跟踪和人力资源数据报告，以及简化的福利登记和管理，工资单同步和人力资源合规性支持。
UpCurve是New Media Investment Group Inc.的全资子公司，专注于为中小企业提供引导式技术解决方案。除了A系列投资外，UpCurve和GoCo正在探索合作伙伴关系，将GoCo的技术引入UpCurve的全国性业务分销网络，作为首要的人力资源解决方案，这将使GoCo能够利用New Media的200,000多个活跃的客户关系，并将当地市场扩展到额外的500万中小企业潜在客户，并成倍增长GoCo的客户群。
该公司还与OneDigital和PayneWest等员工福利保险机构以及Word＆Brown等一般机构建立了合作伙伴关系网络，以提供其技术，作为其现有保险福利服务客户的增强功能。GoCo还与领先的薪酬服务提供商ADP，PayChex，Paylocity，Intuit Quickbooks等自动同步，从而使企业能够通过与GoCo平台集成来维护其福利经纪人和薪酬服务提供商。
值得注意的是该公司的联合创始人Jason Wang 是成功的连续华人创业家~赞！
该公司还得到Salesforce Ventures，Corp Strategics，GIS Strategic Ventures，Guardian Life Insurance的风险投资部门和Digital Insurance的支持。
以上由AI翻译完成，来自HRTechChina
GoCo Raises $7M in Series A Funding
GoCo, a Houston, TX-based HR and benefits platform, raised $7m in Series A funding.
The round, which brought total funding to $12.5m, was led by ATX Seed Ventures with participation from the investment arm of UpCurve, Inc., the small and medium-sized business (SMB) solutions provider, among other strategic investors.
The company intends to use the funds to hire across all departments, continue to develop the platform further, extend its offerings and broadly expand its customer base.
Founded in 2015by CEO Nir Leibovich, Chief Technology Officer Jason Wang and Chief Product Officer Michael Gugel, GoCo provides a web and mobile based HR and benefits platform for business customers of all sizes and verticals, including retail and gym franchises, school districts, technology companies, real estate brokerages, healthcare hospitality organizations and more.
The platform provides HR functions like employee onboarding, secure cloud-storage document management, eSignature workflows, time-off tracking and HR data reporting, as well as simplified benefits enrollment and management, payroll sync and HR compliance enablement.
UpCurve is the wholly owned subsidiary of New Media Investment Group Inc., focused on delivering guided technology solutions to SMBs. In addition to the Series A investment, UpCurve and GoCo are exploring a partnership to bring GoCo’s technology to UpCurve’s nationwide business distribution network as the premier HR solution, which could enable GoCo to leverage New Media’s 200,000+ active customer relationships and local markets reach to an additional 5 million SMB potential customers, and exponentially grow GoCo’s customer base.
The company also has a partnership network with employee benefit insurance agencies like OneDigital and PayneWest, and general agencies like Word & Brown, to offer its technology as an enhancement to their existing insurance benefits services clients. GoCo also auto-syncs with leading payroll providers ADP, PayChex, Paylocity, Intuit Quickbooks and more, thus enabling businesses to maintain their benefits broker and payroll provider by integrating with GoCo’s platform.
The company is also backed by Salesforce Ventures, Corp Strategics, GIS Strategic Ventures, the venture arm of Guardian Life Insurance, and Digital Insurance.
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